Administrasi Kepegawaian Modern
Analisis Strategis MSDM dalam Sektor Publik
Bukan lagi sekadar urusan administratif.
Administrasi kepegawaian modern adalah jantung transformasi birokrasi.
Melalui pendekatan strategis MSDM, sektor publik dituntut mengelola ASN secara profesional, adaptif, dan berbasis kinerja, dari perencanaan talenta, pengembangan kompetensi, hingga sistem penilaian yang adil dan transparan.
Saatnya meninggalkan pola lama dan membangun aparatur negara yang berdaya saing, berintegritas, serta mampu menjawab tantangan pelayanan publik di era digital.
Ulasan
Belum ada ulasan.